노무법인 비상은 기업의 인사노무제도를 전반적으로 개선하여 합리적인 시스템을 구축하도록 컨설팅합니다.
기업의 경영환경, 위법성 및 리스크를 분석하여 인사노무 규정을 정비하고 시스템을 개선한 후 담당자를 교육합니다.
이미 수많은 기업이 인사노무제도개선 컨설팅을 통하여 실질적 효과와 만족도를 경험하였습니다.

인사노무제도개선 컨설팅 서비스

인사노무제도개선 컨설팅 서비스 도식
  • 경영환경분석
    : 거시적 환경 분석 / 동종업계 현황 등
  • 위법성 분석
    : 노동법 위반 여부 / 판례 등 사례 분석
  • 리스크 분석
    : 인사관리의 전반적 측면의 리스크 점검
  • 인사노무 규정정비
    : 근로계약서, 취업규칙, 제반인사규정, 각종 법정서식
  • 인사노무 시스템
    : 입퇴사 관리 / 평가체계 / 보상체계 / 비정규직 관리
  • 인사노무 담당자 교육
    : 인사노무 담당 임원 및 담당자에 대한 실무교육